Desde la Antropología

Para contestar la pregunta del título debemos definir qué es la Antropología. La podemos resumir como la disciplina que estudia al ser humano en su totalidad, abarcando su evolución, sus características biológicas y culturales, y las diversas sociedades y estilos de vida que ha desarrollado a lo largo del tiempo y el espacio. El enfoque distintivo de la Antropología incluye el uso de la investigación de campo (etnografía), la comparación intercultural, y una perspectiva holística y comparativa para comprender la complejidad humana en todas sus dimensiones. Y se enfoca en:

^ La evolución humana, a partir de nuestr@s ancestros;
^ Diversidad cultural, como tradiciones, costumbres, creencias, prácticas lingüísticas y sistemas sociales de diferentes grupos humanos de todo el mundo.
^ Interacciones humanas, en sus relaciones entre las personas y los entornos en los que viven, que dan forma a los sistemas sociales.
^ La cultura, como las formas de vida, conocimientos, ritos, y el conjunto de realizaciones de un grupo social.

Y para lograr ello utiliza diversos enfoques metodológicos y características:

+ Trabajo de campo y etnografía, que implica un trabajo de campo intensivo donde el antropólogo se sumerge en una cultura para observarla y comprenderla desde dentro.
+ Perspectiva holística, para comprender al ser humano como una unidad compleja, integrando aspectos biológicos, sociales y culturales.
+ Comparación intercultural, de sociedades y culturas para identificar patrones, similitudes y diferencias en el comportamiento humano.
+ Reflexividad, basada en la capacidad humana para comprenderse a sí misma, reconociendo la importancia de las voces y experiencias de las personas estudiadas para generar conocimiento.
+ Objetivos principales, para tener comprensión profunda de los seres humanos en el pasado y el presente.
+ Organizar y hacer accesible el conocimiento adquirido sobre la diversidad humana.
+ Aplicar los hallazgos antropológicos para abordar problemas y comprender el comportamiento humano en contextos contemporáneos.

Y una vez entendido todo lo anterior, podemos contestar la pregunta: ¿Por qué las culturas mantienen sistemas desiguales sin colapsar por conflicto interno constante?

Las culturas mantienen sistemas desiguales sin colapsar gracias a "la legitimación social de la desigualdad", la integración de los grupos dominados mediante un beneficio simbólico y/o material, la coerción y el control por parte de las élites, y la ideología dominante que justifica el orden social existente. Además, la distribución de los recursos y oportunidades está marcada por la clase social, el género y la etnia, impidiendo la participación equitativa y generando un consentimiento tácito de la desigualdad.

Hay factores que perpetúan la desigualdad:
- Legitimación social y cultural, hace que la aceptación de las desigualdades sean percibidas como "naturales" o "justas", a través de valores, creencias y normas que las avalan.
- Integración y consenso, hace que los grupos subalternos pueden aceptar el sistema imperante porque obtienen algún beneficio, ya sea simbólico (prestigio, estatus) o material (acceso a recursos, seguridad), lo que los vincula al sistema.
- Coerción y control, hace que las élites utilicen mecanismos coercitivos, como la fuerza física o la manipulación legal, para mantener el orden y reprimir el descontento.
- Ideología dominante, hace que se difundan ideas que justifican las desigualdades y presentan el orden social existente como inevitable y deseable, como el mito del progreso individual.
- Estructuras de poder y recursos, hacen que la desigualdad en el acceso a recursos económicos, educativos y políticos, junto con la concentración de poder en manos de unos pocos grupos, limite la capacidad de los menos privilegiados para desafiar el sistema.
- Identidad y pertenencia, a grupos culturales, étnicos y sociales influye en la participación cultural y en el acceso a derechos, contribuyendo a las disparidades.

¿Cómo se evita el colapso de los sistemas desiguales en las culturas?

La participación cultural y política de los grupos desfavorecidos es crucial para visibilizar las injusticias y fomentar el cambio. También es necesario cuestionar y transformar las políticas culturales y las estructuras de poder que perpetúan la desigualdad. Y abordar los conflictos surgidos de las diferencias de identidad, historia y poder en comunidades diversas es fundamental para construir sociedades más justas, aunque no menos desiguales.